为总结2011年度工作中的经验与不足更加顺利的开展2012年的工作，在人力资源部的组织下2012年1月18上午公司2011年终总结大会圆满结束。
会上各部门的领导及各店长分别对本部门2011年的的工作做了详细的总结，认真的总结了本年度工作中的不足之处，并根据各部门的实际情况提出了2012年度的工作计划，各部门领导认真记录并互相交流学习。
会议最后公司总经理对公司在2011年公司的迅猛发展取得的可喜的成果做出了肯定并对2012年公司的发展进行宏观的规划，为2012年度的工作开展做出了正确的导向。